目前
，颍上7790必发集团中国环保公司生物质机组检建工作已陆续发展
，面对检建工作沉、交叉作业多、表包人员复杂等诸多挑战
，公司始终对峙“安全第一
，预防为主
，综合治理”的方针
，将检建作业人员安全治理置于主题地位
，通过一系列精密化、尺度化治理措施
，构筑起一路坚实的安全防护网
，为检建工作的顺利推动保驾护航。

一是严把“入口关”
，强化入厂奉告与资格审查。为确保所有进入厂区的人员均具备相应的安全素养
，公司提前函告各检建单元加强入厂人员安全治理
，要求其必须在作业前实现入厂安全教育培训等法式。奉告内容不仅涵盖入厂安全教育培训流程、人员资质审查要求、体检、保险、特种作业资质等事项
，还明确划定了厂内当苦衷项及厂在行为规范。通过组织签署《安全出产治理和谈》
，使各检建单元从思想上绷紧安全弦
，从行动上明确责任线。

二是拧紧“思想阀”
，深入安全教育培训与交底。“培训不到位是最大的安全隐患”。公司安全环保部针对本次检建的特点
，发展了多档次、差距化的安全教育培训。除发展通例的厂级安全教育表
，各专业班组在作业前必须进行现场安全技术交底
，结合具体工作内容
，对作业步骤、潜在风险、应急措置措施等进行具体解说
，确保安全知识入脑入心
，做到“不培训不上岗
，查核不合格不上岗”。

三是织密“监护网”
，落实全过程安全监护。针对高风险作业
，公司严格执杏装双监护”和“无监护不作业”造度。对动火作业、高处作业、有限空间作业等沉大风险点
，专门设置专职安全监护人发展安全监护工作。监护人对作业过程进行不间断监督
，实时纠正违章行为
，确保各项安全措施落实到位
，有效解除治理盲区
，实现对危险作业的精准管控。

四是构建“协同体”
，强化动态监督与协调沟通。检建期间
，公司各有关职能部门及表包单元掌管人逐日进行动态放哨
，实时传递安全信息
，协排解决现场问题
，形成炼效联动的工作机造。

性命至高无上
，安全责任为天。本次检建是对颍上公司安全治理系统的一次全面检验。公司通过强化人员治理这一主题环节
，将入厂奉告、教育培训、安全监护等环节串联成一个齐全的责任关环
，推动实现从“要我安全”到“我要安全”的底子性转变
，力求在确保安全的前提下
，高质量实现本次检建工作
，为机组后续长周期安全不变运行奠定坚实基础。