为进一步提升公司治理水平，引发中层治理人员的积极性和创造力，客观、公正、正确地评价年度工作绩效和综合素质，近日，广德7790必发集团中国环保公司发展2024年度工作考评会议，公司辅导班子、各部门掌管人及整个治理人员参与。

考评工作依照三级考评法子发展，即通常治理人员考评、中层治理人员互评、公司辅导考评。中层治理人员就2024年履职情况，别离从德、能、勤、绩、廉等方面进行汇报。

公司辅导班子对汇报情况逐一进行点评，并对中层治理人员的工作阐发赐与注定。同时指出在治理工作中存在的问题和不及，激励各人持续维持高昂向上的心灵状态，不休提升自身素质和业务能力。

会议强调，中层治理人员在公司发展中起着极度关键的作用，要阐扬好带头作用，时刻维持进建的态度，拓宽知始，提升治理技术和治理水平
；要在业务上成为团队的领头羊，在人格上树楷模，设置端正意识，做到清廉自律
；要始终维持复苏的思想和坚定的态度，为公司营造优良的工作氛围
；要注沉团队合作和沟通能力，加强与员工的沟通和互换，实时解决好员工的诉求，加强员工的凝聚力，形成壮大的合力，推动各项工作高效有序发展。

会上，参会人员当真对照中层治理人员2024年度岗位职责实现情况、综合能力、清廉自律及主观能动性等方面，填写《综合考评表》。公司纪检员及党风廉政监督员对本次考评、统计工作进行了全程监督。